Dalla valutazione alla salary passando per il budget del personale

31/05/2023 Online

Immersion Codice IAW049/2023 Edizione 98737 A distanza

Aver impostato un sistema di valutazione delle competenze in azienda è la base di un sistema professionale di gestione dei nostri collaboratori. Il corso affronterà gli strumenti che permettono di connettere questo sistema al processo di revisione degli stipendi. È infatti necessario conoscere le dinamiche, le performance delle persone e dei team per poter valutare le proposte di salary review tenendo conto del budget del personale stabilito.

Perfetto se sei:

Perfetto se sei HR Specialist o vuoi migliorare le tue skill in ruolo.

Metodologia didattica

Gli argomenti saranno affrontati privilegiando l’approccio operativo, con il costante coinvolgimento dei partecipanti che potranno esporre casi e situazioni reali che devono gestire nelle proprie realtà.

Programma

  • Elementi essenziali per la valutazione delle competenze
  • L'organizzazione dei dati retributivi
  • Valutazione economica della singola richiesta: individuazione dei criteri corretti
  • Benchmark retributivi di settore: come introdurli
  • Analisi della congruità delle richieste in relazione al budget del personale annuale

Docente

Fabrizio Armenia

Fabrizio Armenia

Senior HR Consultant

Documentazione

A tutti i partecipanti saranno fornite le slide del corso.

Dalla valutazione alla salary passando per il budget del personale

Codice IAW049/2023 Edizione 98737

31/05/2023
dalle 09:00 alle 13:00

Online

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